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教育部国家人力资源主任阿妮塔·塔瓦雷斯·德热苏斯表示，通过教师招聘候选人笔试的初步人数为486人。教育部原计划招聘2400名教师，但因大部分考生分数低于60分未达标准，可能重新开放招聘名额。
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帝力，2024年4月11日（塔托利）—教育部国家人力资源主任阿妮塔·塔瓦雷斯·德热苏斯表示，通过教师招聘候选人（奖学金候选人）笔试的初步人数为486人。
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“我们刚登记了486人，在这个流程中，我们称之为9个教师招聘候选人（BK）名额，”这位主任周四在自己的办公室对塔托利通讯社说。
根据初步数据，她表示，通过笔试的教师候选人中，学前教育教师有34人，基础教育第一和第二周期共170人，基础教育第三周期（德顿语科目）62人，葡萄牙语106人，英语48人，数学45人，自然科学初步为21人。
已完成考试的教师招聘名额包括：学前教育、基础教育第一和第二周期、第三周期（德顿语科目）、葡萄牙语、英语、数学和自然科学，目前这些科目仍在进行后续流程。
根据部级法令，该流程依据招聘法令，笔试成绩需达到60分，低于60分者不予通过。
教师招聘名额由教育部与非政府组织BELUN合作，已登记候选人13021人，教育部需要2400名教师分配到各学校。
“我们需要2400名教师，但目前只有486人通过，这说明很多人得分低于50分。这可能导致重新开放新的招聘名额，因为分数未达标。但技术上未通过的人很多，政治上由上级决定并需根据相应法规调整，这需要时间，”她说。
记者：奥索里亚·马克斯
编辑：坎西奥·希梅内斯
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