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东帝汶国立大学校长若昂·马丁斯承认学校师资短缺，尤其医学院、农学院等院系。校方通过优化管理和招聘合同教师应对，但正式招聘需政府批准，去年计划招51人仅录27人。
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帝力，2024年6月5日（塔托利）——东帝汶国立大学（UNTL）校长若昂·马丁斯承认师资短缺，因此需要做好管理，以确保教学时数。
“师资短缺的学院有医学院、农业与动物健康、林业与渔业学院，以及工程、科学与技术学院。因此必须做好管理，因为我们人手不足，但有常规和特殊教师制度，我们通过良好管理来调配教师，”校长在凯科利全国选举委员会（CNE）会议厅告诉塔托利通讯社。
他表示，管理是所有机构都面临的挑战，因此UNTL需要做好管理，不仅调配终身教授，还要管理兼职和合同教师。
“一直以来我们做得不错，问题在于教师招聘需获得公务员委员会（KFP）和政府的批准。目前，我们还没有获准招聘，因为前两年我们计划招聘51名教师，但只有27人符合条件，剩下24个名额。去年我们再次申请，但政府取消了。为了弥补空缺，我们只能招聘合同教师，”若昂·马丁斯报告说。
根据UNTL的规定，每个专业至少要有12名教师，但目前有些专业尚未达标。目前UNTL共有420名教师，加上合同教师后总数达到600人。
记者：奥索里亚·马克斯
编辑：朱莉娅·查塔里娜
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