166名员工要求SERVE主任评估工作表现

帝力，2024年2月22日（塔托利）—企业登记与验证公共服务机构（SERVE,I.P）的166名员工，目前仍在SERVE,I.P工作，要求主任也对他们的工作表现进行评估，因为他们是通过漫长招聘流程和公共委员会（KFP）建立的系统测试后录用的。

“我们是SERVE,I.P的166名员工，通过公共委员会（KFP）建立的漫长流程和系统测试招聘录用，其中部分员工于2013、2015、2017、2020和2022年入职并通过了该流程。因此我们请求副总理兼经济事务协调部长兼旅游与环境部长弗朗西斯科·卡尔布阿迪·莱帮助提供一个好的解决方案，以便我们能像往常一样履行职责。”发言人本杰明·平托今天在莫塔尔花园的新闻发布会上说。

本杰明表示，这166名员工的合同有效期至2027年12月31日，但SERVE,I.P主任根据其自行发布的《法律意见书》终止了他们的“生计”，因此他们请求副总理兼经济事务协调部长兼旅游与环境部长弗朗西斯科·卡尔布阿迪·莱提供替代方案或解决方案。

“我们的合同仍在有效期内，但SERVE,I.P主任根据其自行发布的《法律意见书》终止了我们的生计，我们希望副总理兼经济事务协调部长兼旅游与环境部长弗朗西斯科·卡尔布阿迪·莱能为我们提供好的替代方案或解决方案。”他肯定地说。

这位发言人表示，作为SERVE,I.P的员工，他们向所有媒体陈述此事是基于SERVE,I.P执行主任的决定，即根据机构与员工签订的为期五年的合同条款，牺牲或终止员工的合同权利，合同到期日为2027年12月31日。

此前，这些员工是通过公共委员会（KFP）发布的公开招聘或考试流程录用的，部分员工已工作一年、四年、七年、八年、十年，成为SERVE,I.P的合同制员工。这些员工也在国内外接受过培训，对工作系统很熟悉。但目前166名员工面临的情况如下：

第一，2023年12月17日，SERVE,I.P收到了经济事务协调部长的通知，要求公共机构和国有企业（包括SERVE,I.P）的最高负责人通知合同在2023年12月31日到期的员工不得续签。

第二，2023年12月29日，SERVE,I.P主任立即召开全体会议（包括各市和RAEOA），发布了一般性通知，但未对员工进行逐一通知。此外，主任还对其自行发布的《法律意见书》第C条进行了解释，称在法律上员工与SERVE,I.P已无关系，即使合同仍在有效期内，这意味着负责人不服从通知的内容，但随后根据《法律意见书》要求员工保持联系，等待经济事务协调部长的决定，但至今仍无最高负责人的消息。

第三，2024年1月22日，SERVE,I.P主任向媒体发表声明，这明显是对经济事务协调部长决定的违抗。该声明通过通知发布，SERVE,I.P执行主任在声明中向部长并通过媒体表示，SERVE,I.P的166名员工的职位目前空缺，部长的决定是要进行新的招聘还是如何，这意味着SERVE,I.P主任对其166名合同有效期至2027年12月31日的员工怀有不良意图。

企业登记与验证公共服务机构（SERVE,I.P）执行主任弗洛伦西奥·达科斯塔·桑切斯表示，SERVE,I.P将于3月对64名合同工进行评估，然后提交给副总理兼经济事务协调部长兼旅游与环境部长弗朗西斯科·卡尔布阿迪·莱做决定。

“我现在正在国外出差，3月1日回来后会对目前正在工作的64人进行评估，因为他们之前也面临离职，但部长说要看他们的工作表现，所以他们继续工作。”弗洛伦西奥·桑切斯今天通过电话告知塔托利。

他解释说，此前共有230名合同工，其中在12月31日合同到期的有166人，根据他们手中的官方文件，自1月1日起他们与SERVE,I.P已无法律关系。

“我们之前的员工共有230人，其中64人在工作，但166人根据他们收到的官方文件，自1月1日起与SERVE,I.P已无法律关系。”这位执行官肯定地说。

SERVE,I.P的最高负责人回忆说，此前副总理兼经济事务协调部长兼旅游与环境部长已表示将进行机构重组，这将在本月进行。

“副总理已表示将进行重组，这将在本月进行，之后新机构将重新组织如何填补职位，但副总理对我们的指示非常明确：有能力、懂工作的人继续工作，工作不合格的人将由机构处理。”他说道。

同时，国家物流中心（CLN）主席耶瓦齐奥·卡多佐表示，CLN合同在12月31日到期的员工有220多人，还有21名长期员工，他们一直在这期间在仓库工作。

“关于评估，我们的每个部门都会进行，之后我们会将名单全部提交给副总理兼经济事务协调部长兼旅游与环境部长，因为由他负责决定是否保留。”耶瓦齐奥·卡多佐说。

他报告说，CLN负责人将在今天下午开会，之后将名单提交给副总理审阅并做出后续决定。

此前，经济活动卫生与食品检查与监察局（AIFAESA）总检查员埃内斯托·蒙泰罗表示，AIFAESA共有123名员工，其中118名合同工在2023年12月31日合同到期。

“我们计划本周向部长提交建议，让所有员工返回，但也取决于部长的决定，以便中断的工作能像往年一样恢复。”他报告说。

此外，在2月19日周一，副总理兼经济事务协调部长兼旅游与环境部长弗朗西斯科·卡尔布阿迪·莱召集了其管辖的机构，讨论合同在12月31日到期的合同工，以便重新评估后再上岗。

“我与国有企业和公共机构就合同在12月31日到期的合同工举行了会议。我已将此事交给各公共机构和国有企业，让他们看哪些人有能力和良好经验可以继续工作，对于工作不佳的人可以参加后续的选拔。”弗朗西斯科·卡尔布阿迪·莱对记者说。

卡尔布阿迪部长表示，会议还将考虑2024年的工作优先事项，因为政府尚未对公共机构和国有企业做出任何改变。

“我们没有任何要改变国有企业和公共机构的事情，因为我们没有要改变的东西，一切照旧。”他解释说。

由经济事务协调部长管辖的机构包括：经济活动卫生与食品检查与监察局（AIFAESA）、企业登记与验证公共服务机构（SERVE,I.P）、国家人力资源发展研究所（INDMO）、企业发展支持研究所（IADE）、东帝汶质量研究所（IQTL）、东帝汶旅游局（ATTL）、国家职业培训与就业中心（CNFPE）、贝科拉国家职业培训中心（CNFP-Bekora）、劳动总监察局（IGT）、帝力会议中心（CCD）、竹类研究、开发、培训与促进研究所（竹类研究所）、

以及国家贸易便利化委员会（CONFAC）、东帝汶投资与出口促进局（TradeInvest Timor-Leste, I.P.）、GESPIN – 工业园管理有限公司、国家物流中心（CLN）、旅游与旅游信息中心、餐饮中心/美食广场、旅馆、国家环境许可局（ANLA）和国家气候变化指定主管机构（ANDKAK）。

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记者：费利西达德·西门内斯

编辑：拉斐尔·西门内斯·德·A·贝洛